Le Framework APOLLO™ constitue une méthodologie élaborée selon les meilleures pratiques académiques et conçue pour structurer nos outils d’évaluation. Cette approche rigoureuse traduit l’excellence méthodologique en analyses accessibles aux dirigeants de PME et d’ETI.

Introduction Framework APOLLO™

A.P.O.L.L.O. pour Advanced Process for Organizational Learning, Leadership & Optimisation

Une méthodologie élaborée selon les meilleures pratiques académiques MIT Sloan, structurant l'adoption de l'IA en entreprise selon 6 principes interdépendants :

A - Advanced (Avancé) Approche pragmatique privilégiant les solutions immédiatement applicables avec ROI mesurable.

P - Process (Processus) Méthodologie structurée en phases clairement définies avec livrables concrets à chaque étape.

O - Organizational Learning (Apprentissage Organisationnel) Intégration harmonieuse des dimensions technique, organisationnelle et humaine de la transformation.

L - Leadership Le soutien exécutif comme facteur critique de réussite. Approche C-Level First : équiper le dirigeant d'abord.

L - Learning (Apprentissage) Amélioration continue par expérimentation contrôlée et capitalisation des enseignements terrain.

O - Optimization (Optimisation) Gouvernance éthique intégrée et conformité réglementaire (AI Act, RGPD), garantissant la viabilité à long terme des initiatives IA.

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✅ Date d’entrée en vigueur : 10/10/2025

✅ Dernière mise à jour : 10/10/2025

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